Professionaliseren van HR
Of je nou een kleine mkb-organisatie bent of groter: jouw mensen zijn jouw belangrijkste kapitaal. Met veel enthousiasme begeleid ik (groeiende) mkb-organisaties bij de verdere professionalisering of (her)inrichting van de HR-afdeling. Specifieke thema’s die mijn interesse hebben zijn talentontwikkeling, duurzame inzetbaarheid, competentie-ontwikkeling, cultuur- en gedragsverandertrajecten. Ook coach ik HR-professionals ‘on the job’.
